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陈集镇: “五结合”推动创建工作机制落实

发布日期:2023-02-20

“五星”支部创建工作中,陈集镇通过“五结合”狠抓创建五项机制落实,推动“五星”支部创建工作取得实效。

一是把党员联户、干部包片、支部会商机制与永城市“干部联系户、机关联基层、网格联群众”“三联”工作法有机结合起来,确保每户农户都有1名党员联系,真正掌握一手资料,摸清群众需求,及时化解矛盾纠纷。

二是把村报告、乡处理、县办结机制与基层网格化治理有机结合起来,在前期构建五级网格化基础上,充分利用全镇405个五级网格群向群众发布政策法规、便民服务、沟通互动、社情民意收集等内容,通过基层治理信息平台对支部会商后不能有效化解的矛盾纠纷、突发事故等基层难题进行上报、处理。

三是把“双绑”机制与高质量发展结合起来,充分利用该镇距离永城市城区近的区位优势,围绕钢厂发展、板材加工、蔬菜大棚等产业,建立小农户、合作社、龙头企业之间的利益联结机制,把小农户带入大市场,不断提高农业产业化市场化水平。

四是把派驻机制与能力作风建设年活动有机结合起来,不断提高软弱涣散村班子凝聚力、战斗力、执行力,确保软弱涣散村党组织整顿工作抓实见效。

五是把奖励机制与党员积分管理有机结合起来,通过党员自身发展增添支部新活力,不断激励村党支部和广大党员干事创业。

同时,该镇还实行月初任务清单、月末任务提示单“两单”跟踪督促制度,每月初列出当月任务清单,督促各村支部照单推进;每月末督导检查任务完成情况,及时指导督促,确保创建工作有序推进。

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